中国邮政集团公司安徽省分公司（安徽邮政）隶属于世界500强第113位的中国邮政集团公司，下辖16个市分公司、62个县(市)分公司、省信息技术局、省培训中心等5家直属单位及省寄递事业部。2012年以来，安徽邮政经营发展屡创辉煌，连续多年在全国邮政战略绩效考核评比中名列前茅，2018年业务收入规模突破70亿元。

迈入新时代，安徽邮政将着力推进管理信息化、渠道平台化、数据资产化、服务专业化和使用便利化，不断深化改革创新，积极推进转型发展，进一步释放活力，全力推进全省一流企业建设，并努力为每一位员工提供良好的职业发展通道！

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一、招聘岗位

 安徽邮政2019年春季招聘计划225人。其中，金融类76人、市场营销类35人、信息科技类30人、电子商务类27人、物流类21人、财会类18人、数据分析类9人、工程建设类5人、法律类3人，国际贸易1人。具体信息详见招聘计划表。

二、招聘条件

（一）认同安徽邮政企业文化，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

（二）遵纪守法、诚实守信、品行端正、无不良记录。

（三）具有教育部认可的普通高等院校统招全日制本科及以上学历且获得学士及以上学位，国（境）外留学毕业生，须具有教育部留学服务中心认证的学历学位。

（四）2016年之后毕业的应、历届毕业生。其中，应届本科毕业生要求1995年1月1日以后出生，应届硕士研究生要求1992年1月1日以后出生；历届本科毕业生要求1992年1月1日以后出生，历届硕士研究生要求1990年1月1日以后出生。

（五）身体健康，专业对口。

（六）招聘岗位对报考条件有其他要求的，按其规定执行。

三、招聘流程

网上报名→资格初审→综合知识笔试→第一轮面试→体检→第二轮面试→签订就业协议。

请通过网站（http://campus.51job.com/ahpost2019）提交个人简历。从即日起开始接受网上报名，报名截止时间为2019年3月22日24:00。

四、薪酬福利待遇

录用人员按照邮政企业合同用工管理，直接与邮政企业签订劳动合同，执行全省统一的薪酬制度（试用期执行临时待遇）。

五、相关要求

（一）每名应聘者限报1个岗位，将根据专业类别分别组织考试，报考人数不足的，安徽邮政有权取消相应岗位。

（二）应聘者需对个人填报信息的真实性、完整性负责，不得弄虚作假，一经查实，取消其考试和录用资格。

（三）笔试初步定于3月下旬进行，笔试地点在合肥市。初审、笔试、面试结果仅通知应聘者本人，请应聘者保持手机畅通，如应聘者的电话、手机号码、电子邮箱等联系方式发生变更，请及时电话联系，以免错过重要通知。

（四）招聘咨询电话：0551-62699095（安徽邮政）

0551-62630077-353（前程无忧）

（五）本次招聘活动的解释权归中国邮政集团公司安徽省分公司所有。

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